デンソー テン コロナ。 豊田章男社長、「デンソー取締役就任」のなぜ

デンソーとデンソーテンがコネクテッドサービスで協力強化、社名変更から1年

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デンソーテンの新社長となる岩田悟志氏 出典:デンソーテン 今回、正式に資本構成の変更が確定した。 出資比率はデンソーが10%から51%に増える一方で、筆頭株主だった富士通は55%から14%に減少。 トヨタ自動車は35%のままとなる。 今後はデンソーグループの一員として、ECUやミリ波レーダーを始め、ADASや自動運転技術、電子基盤技術の開発をより一層強化していく。 新しい代表取締役社長には、デンソー 顧問の岩田悟志氏が就任する。 現在の社長で富士通出身の山中明氏は代表権のない取締役相談役となる。 代表取締役会長は重松崇氏が引き続き務める。 重松氏はトヨタ自動車出身で、富士通テンの社外取締役を経て2010年4月に代表取締役社長、2014年6月に代表取締役会長に就任した。 関連記事• デンソー、富士通、トヨタ自動車は、先進運転支援システム(ADAS)や自動運転技術、電子基盤技術の開発力を強化するため、3社が出資する富士通テンの資本構成の変更を検討することで基本合意した。 富士通テンの出資比率は、デンソー51%、トヨタ自動車35%、富士通14%となり、富士通テンの親会社は富士通からデンソーに変わる見込みだ。 富士通テンは、先進運転支援システム(ADAS)に用いられる77GHz帯ミリ波レーダーモジュールの有力企業だ。 2003年に国内で初めて自動ブレーキを搭載した「インスパイア」に採用されるなど、現在までに累計100万個を出荷している。 自動運転技術の開発が加速する中、同社のミリ波レーダーモジュールはどのような進化を遂げようとしているのか。 「第3回 自動車機能安全カンファレンス」の基調講演に富士通テン会長の重松崇氏が登壇。 重松氏は、トヨタ自動車でカーエレクトロニクスやIT担当の常務役員を務めた後、富士通テンの社長に就任したことで知られる。 同氏はその経験を基に「自動運転技術の開発を加速する上で、日本は自動車とITの連携が足りない」と課題を指摘した。 デンソーが東京都内で報道陣向けにAI(人工知能)取材会を開催。 自動運転やADAS(高度運転支援システム)向けでAIを実用化するために開発しているさまざまな技術を、デモンストレーションで披露した。 富士通は、ユーザーイベント「富士通フォーラム2017 東京」において、無線ネットワークによるアップデート(OTA:Over-The-Air)のデモンストレーションを実施した。 社名が一番気になりますが、それ以外について。 関連リンク•

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トヨタの高岡工場で新型コロナウイルスによるクラスター感染の可能性が・・・トヨタの対応への現役期間工としての感想【追記あり】

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Contents• トヨタが行ったコロナウイルスへの対応とは トヨタの高岡工場でライン作業を 行っている従業員Aが 3月19日に陽性判明。 さらに、同じラインで働く 対面工程作業者の従業員Bが 21日にウイルス検査を実施し、 陽性反応が出たようです。 トヨタの高岡工場では 従業員Aの感染が発覚した時点で 濃厚接触者に対して自宅待機を要請。 (同じラインで働く他の従業員、 もしくは、一緒の休憩所を利用した従業員) しかし、今回新たに 従業員Bの感染が確認されたため、 同じ職場内で働く17名を さらに追加で自宅待機。 自宅待機者は合計で 33名となっているようです。 今後、この自宅待機者から 陽性反応が出ることも 考えられます。 さらに、工場内は食堂やトイレなど 共用となっているスペースも多いので まだまだ感染拡大は 広がっていくかもしれません。 もっと悪いケースとしては、 陽性反応の出た2人の従業員が もし、わたしと同じように 寮に住む期間工であった場合は 今回、感染が確認された ライン以外にも影響の恐れが・・・ 工場全体でクラスター感染の 可能性があります。 高岡工場での対策は 従業員Aの感染が発覚した 3月19日時点で消毒作業を 実施後、稼働を再開していたようです。 ですが、今回新たに従業員Bも 感染の可能性を受けて 高岡工場全体を3月23日~25日の 3日間封鎖。 再度の消毒及び感染防止対策を 検討、実施していくとなっています。 当然、従業員A、Bが担当していた ラインは稼働停止となっているようです。 トヨタの対応に現役デンソー期間工が思うこと 会社は違えど、期間工として 工場で働いているわたしは 今回の高岡工場での トヨタの対応をみて 製作所内で1人、2人感染者が出ても 濃厚接触者に該当しない限りは そんなに生活は変わらなそうだな・・・ こう思いました。 トヨタくらいデカい企業で このような対応なんですから どこの会社も長期的に 稼働停止したくても 出来ないんだと思います。 それはわたしの働くデンソーも一緒。 デンソーでは車の部品を製造して、 国内外様々な会社に供給しています。 (トヨタも含まれます。 ) ひとつのラインで 感染者が確認されても 製作所内の業務を 長期間全てストップすることは難しいでしょう。 部品を製造、供給できなくなったら 色々な会社に影響を出してしまいますからね。 実際、何かトラブルが起こり ラインが止まることはあるので もし、わたしの働く製作所で 高岡工場のようなことが起こったら 別の部署で止まっているラインのノルマ分を 対応して乗り切っていくと思われます。 今回の、トヨタの件を モデルケースとして 他の自動車メーカーも 自社の工場で感染が 確認された場合、 これに近い対応を 取っていくのではないでしょうか。 逆に、今後トヨタが生産停止して 工場を閉鎖するようなことになれば 他の自動車メーカーも 追随することになる・・・ のかもしれませんね。 まとめ コロナウイルスに感染することは怖いです。 しかし、工場が閉鎖されて 働けなくなってしまうことも 恐れています。 さらに最悪のパターンは 生産がどんどん縮小していき 期間工の契約を更新しない 雇い止めになってしまうこと。 感染が爆発的に広がっている ヨーロッパでは政府の方針で 自動車販売店が休業し、 一部の工場が操業停止となっています。 日本でももし、こうなってしまった場合、 立場の弱い期間工や派遣工から クビをきられていくことでしょう。 このまま何事もなく普通に 働けることを望みつつ 最悪のケースも想定しながら 働く必要がありますね・・・。 今回の工場停止に 至った理由としては 高岡工場の従業員感染の件が 直接的な要因ではなく コロナウィルスによる需要低迷のため。 要は、海外で車が売れないということ・・・。 トヨタに国内で納入している デンソーにも今後影響が出そう。 (もちろん、デンソーのみならず) 思ったよりも早く期間工 という立場で働く人にも 何かしら影響が出そうですね・・・。

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デンソー期間工にコロナウイルスの影響はある?製作所での対応や現在のリアルな職場状況について

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Contents• 製作所にコロナウイルスの感染拡大防止策が通達 わたしの働く製作所で通達されている 内容は以下の通りです。 食堂での対応 ・食事する際の席の固定化 ・食事中の会話の自粛 ・人と対面になって食事しない 食堂で食事する際に 席の固定化が 義務付けられました。 目的としては、感染者発生時の 感染ルートを特定するためだそうです。 さらに、食事中の会話の自粛や 人と対面になって食事しない (飛沫感染を防ぐため) など細かいルールも加わりました。 わたしとしては、いつも1人で パパッとご飯を食べてしまうので あんまり関係ないですが・・・笑 休憩所や喫煙所での対応 ・休憩所では極力人と離れて着席。 ・会話可能な範囲でマスクを着用。 ・喫煙所では会話を自粛。 この対応策でもわかるように 飛沫感染によって感染拡大を 防ぐことが最大の目的ですね。 どの対応策もとりあえずは 3月31日まで実施されるようです。 もちろん、状況によって 見直しされることに なるのかもしれません。 その場合、公休扱いで 90%の給料が頂けることに なっています。 ありがたいですね。 (公休は3日間有効。 4日目以降は病気欠勤扱いのため公休とはならない。 いきなり、暇になった・・・ 定時で上がらされた・・・ 夜勤削られて昼勤務だけになった・・・ そんなこともなく、 相変わらず、毎日残業はあります。 しかし、3月から職場応援のような 形で人が増えました。 わたしの部署が2月が忙しかったので それが理由だとは思うのですが コロナウイルスの影響で 暇になっている部署がある・・・ のかもしれません。 他メーカーの期間工の方の 発信を見ていても 「コロナウイルスの影響で 受注数が減り全休になった!」 などという方も・・・ もちろん、デンソーも今後は どうなるかわかりません。 デンソー期間工の選考会の 募集も現時点では 行われています。 デンソー期間従業員選考会一覧 が、コロナウイルスの影響かは わかりませんが、工場によって 配属を見送っているところが 出てきているようです。 トヨタなど会社によっては 期間工の募集自体を ストップしているようなので 新規募集も今後は どうなる事やらですね。。 デンソー期間工に興味がある人は、 募集されているうちに 近隣のエリアを選んで すぐに面接予約することを オススメします! まとめ 製作所敷地内で感染者が出てしまい 工場閉鎖で2週間休み! 期間工は寮に待機! 稼ぐことが目的の期間工としては こうなってしまうと キツイものがあります。 わたしの働く西尾製作所は 2000人以上いるので あり得なくはないですが・・・。 もちろん、寮内で感染者が出てしまう 可能性だってあります。 しかも、そうなった場合は 感染拡大は必須。 なぜなら、お風呂場や トイレ、洗面所は共用ですからね。 ちなみに、寮内で感染者が 出た場合は、感染拡大を防ぐために 製作所敷地内にある体育館で 寝てもらうことになるかもだそうです笑 今、こうやって何事もなく いつも通り働けていることに 感謝して期間工を頑張ろうと 思うゆるふわでした。

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